Кабинет Министров Украины утвердил изменения в порядок предоставления и переоформления отсрочки от мобилизации. Новые правила должны сделать процедуру более понятной, цифровой и предсказуемой для военнообязанных, которые имеют законные основания для получения отсрочки.
Главным нововведением стало то, что украинцы, уже имеющие действующую отсрочку, смогут переоформить ее при появлении другого законного основания, не опасаясь потерять свой текущий статус в период рассмотрения документов.
Об этом сообщили в Министерстве обороны Украины.
Что изменилось для военнообязанных
До сих пор процедура переоформления отсрочки вызывала множество вопросов. Многие опасались, что в процессе оформления новой отсрочки действие предыдущей может быть прекращено, а это создавало риск утраты правового статуса на время рассмотрения заявления.
Теперь правительство устранило эту проблему.
Согласно новым правилам, подача заявления на переоформление не прекращает действие уже предоставленной отсрочки. Это означает, что пока специальная комиссия рассматривает документы, военнообязанный продолжает пользоваться всеми правами, связанными с действующей отсрочкой, и не подлежит мобилизации.
В Министерстве обороны подчеркивают, что такое решение направлено на защиту прав граждан и исключение правовой неопределенности во время административной процедуры.
В каких случаях можно переоформить отсрочку
Новый механизм применяется тогда, когда после получения отсрочки у человека появляется другое законное основание для ее оформления.
Например, военнообязанный получил отсрочку в связи с обучением, однако позже у него родился третий ребенок либо возникла необходимость постоянного ухода за близким родственником. В таком случае он сможет переоформить отсрочку на новое основание без потери уже действующей.
Это позволит своевременно обновлять документы в соответствии с изменившимися жизненными обстоятельствами.
Как будет работать новый порядок
После подачи заявления комиссия приступает к его рассмотрению.
До принятия окончательного решения действующая отсрочка сохраняет силу, если только законодательством не предусмотрены основания для ее отмены.
Если комиссия принимает положительное решение, прежняя отсрочка аннулируется только после внесения новых сведений в Единый государственный реестр призывников, военнообязанных и резервистов «Оберіг».
Если же заявителю откажут, ранее оформленная отсрочка продолжит действовать до окончания установленного срока.
Таким образом, человек не останется без законной защиты независимо от результата рассмотрения заявления.
Подать заявление можно будет через цифровые сервисы
Еще одним важным изменением стала дальнейшая цифровизация процедуры.
Теперь заявление на предоставление или переоформление отсрочки можно будет подать через Центры предоставления административных услуг с использованием возможностей портала «Дія».
Во время оформления система автоматически проверит, состоит ли человек на воинском учете, а также имеет ли он уже действующую отсрочку.
В ряде случаев формирование заявления будет автоматически прекращаться. Это касается граждан, которые не состоят на воинском учете либо уже имеют действующую отсрочку.
Исключения предусмотрены для случаев переоформления отсрочки, а также если до окончания срока ее действия остается менее 30 календарных дней.
Сколько времени займет рассмотрение документов
Правительство также установило конкретные сроки рассмотрения заявлений.
Комиссия должна принять решение в течение семи рабочих дней с момента регистрации документов.
Если потребуется направить запросы в государственные органы для получения дополнительной информации, срок рассмотрения может быть увеличен, но не более чем до пятнадцати рабочих дней.
После принятия положительного решения сведения должны быть внесены в реестр «Оберіг» в течение одного календарного дня.
До завершения рассмотрения ВВК проходить не потребуется
Еще одной гарантией для заявителей стало правило, согласно которому военнообязанных не будут направлять на прохождение военно-врачебной комиссии до тех пор, пока комиссия не примет решение по их заявлению.
Это позволит избежать лишних бюрократических процедур и сделает процесс оформления отсрочки более предсказуемым.
Изменения коснулись и бронирования работников
Отдельными положениями правительство уточнило порядок оформления отсрочек для забронированных работников, государственных служащих и отдельных категорий должностных лиц.
Также детализирован механизм внесения соответствующих сведений в государственный реестр «Оберіг», что должно обеспечить единообразное применение новых правил всеми уполномоченными органами.
Напомним, ранее Кабинет Министров обновил критерии предоставления бронирования работникам критически важных предприятий.
В частности, был повышен минимальный уровень заработной платы для части работников, подлежащих бронированию, — с 2,5 до трех минимальных заработных плат. Для предприятий, фактически работающих на территориях возможных или активных боевых действий, а также на временно оккупированных территориях, сохранен отдельный пониженный порог.
Кроме того, новые правила предусматривают, что сотрудник, работающий по совместительству, будет учитываться в квоте бронирования только по одному месту работы. Это должно исключить возможность искусственного увеличения количества забронированных работников сразу на нескольких предприятиях.
В Министерстве обороны отмечают, что принятые изменения сделают процедуру предоставления и переоформления отсрочек более прозрачной, понятной и удобной для граждан. Одновременно нововведения должны обеспечить надежную защиту прав военнообязанных на всех этапах рассмотрения их заявлений и ускорить обработку документов благодаря расширению использования цифровых сервисов.
